Вопрос о легитимности расписки в судебном разбирательстве о недостачах в магазине
23.12.2017, 11:51 • г. Ставрополь
Здравствуйте скажите пожалуйста у меня такая ситуация я работала в магазине с напарником и через месяц прошла ревизия и обнаружилась недостачи. Нам сказали написать расписки что мы обязуется выплатить до февраля месяца. Мы написали но через две недели назначили ревизию и опять недостачи. Моя напарника написала расписку сто выплатить я отказалась. И меня уволили по статье. Я подала в суд за незаконное увольнение. Но работодатель тоже подал на меня в суд чтобы я выплатила всю недостачи. Так вот мой вопрос. Может ли суд сослаться на мою расписку по первой недостачи.
Здравствуйте конечно же ваш работодатель будет использовать эту расписку И вам нужно выдвигать встречные исковые требования о признании этой расписки недействительной так как оно была дана под давлением от работодателя.
---Здравствуйте, может сослаться. Но вы настаивайте что подписали её под давлением работодателя. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
Вера, здравствуйте.
Продавцы вообще не обязаны выплачивать что-либо в связи с недосмотром дирекции/администрации магазина либо в связи с отсутствием сотрудников охраны, только если с Вами не заключали соглашение о материальной ответственности.
Суд может расценивать факты и обстоятельства с учетом его личного внутреннего убеждения и мнения. Ваша задача - убедить суд в том, что в недостачах не было Вашей вины и при этом Вы не отказывались компенсировать магазину потери, связанные с недостачей.
Здравствуйте! Одной расписки недостаточно для взыскания материального ущерба, так как должны быть инвентаризационные ведомости, акт ревизии.
Заявляйте в суде требование о признании расписки незаконной, как написанной под влиянием угроз увольнения... Спасибо за обращение на 9111...
Юристы ОнЛайн: 91 из 47 453 Поиск Регистрация