Проблемы с отпуском в ОАО РДЖ - как решить и куда обратиться?

Вопрос №13712704 из г. Владивосток
опубликован 11.01.2018, 22:16

Муж работает в ОАО РДЖ с 1994 года, отпуск летом дают не каждый год, а через год, в 2017 году "кадры" просят написать заявление на отпуск в 2018 году муж пишет на август, т. к. я тоже железнодорожница пишу на август что бы вместе поехали в Приморский край на море отдахнуть (на море ездим раз в два года, ребенок болезненый, а с такими отпускными на черное море не прокатился), а бархатный сезон только в агусте, и только в январе мой муж узнает что отпуск дали ему в июне, зачем писать заявление, если все равно"кадровики" делают по своиму, получается на 2019 летом нам не видать моря, только в 2020. Хороша железная дорога в отпуск на море ребенка вывезти раз в четыре года, вопрос что делать? Куда стучать? Отдел кадров и начальник кадров говорить не хотят, брасают трубку...

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Степанова Татьяна Станиславовна

Юрист Санкт-Петербург, стаж 12 лет

4.8 2486 отзывов

Здравствуйте.

К сожалению, в ТК РФ не установлено обязанности работодателя удовлетворять пожелания работников о предоставлении отпуска в конкретном месяце (кроме отдельных "льготных" категорий работников, которым отпуск предоставляется в удобное для них время). Рекомендую обратиться к руководителю организации (на личный прием сходить), так как кадры не принимают решения за работодателя, а исполняют. Если руководитель вам заявления подпишет, кадры будут обязаны подчиниться.

11.01.2018, 22:23

Спасибо, я у Вас в долгу!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Мальцева Евгения Юрьевна

Юрист из города Москва, стаж 18 лет

4.8 332 отзывa

Добрый вечер. На каком основании предоставляют отпуск летом через год? Каким документом это утверждено. Как можно писать заявление на отпуск в 2017 году на 2018? Скорее всего Ваш муж написал заявление о внесении в график отпусков на август месяц. В таком случае необходимо обратиться к руководителю письменно за разъяснением на каком основании отпуск с августа (по просьбе работника) перенесен на июнь. Для этого должны быть указаны причины. Отстаивайте свои права.

11.01.2018, 22:23

Спасибо за полезный совет!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 77 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблемы с отпуском в ОАО РДЖ - как решить и куда обратиться?

Юридические услуги в Владивосток

Похожие вопросы