Влияет ли снижение минимальной зарплаты на расчет стажа работы в ИП?
опубликован 17.01.2018, 12:05
Добрый день! Работаю в ИП, сейчас подняли минималку и наш директор решил экономить, снизил нам её до 5000 и сделал договора что мы работаем якобы не полный рабочий день (хотя конечно же полный). То что мы теряем в отпускных и пенсионных вычетах мы уже поняли, а вот стаж будет считаться как за полный рабочий день или нет? Директор нас уверяет что стаж мы не теряем.
Добрый день! Все верно, при неполном рабочем дне записи в трудовую не делаются, неполный рабочий день только сокращает продолжительность дня и заработной платы, трудовой стаж от этого не теряется. Всего доброго и спасибо за обращение на сайт!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 54 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Рыбинск
Похожие вопросы
Как правильно сокращать рабочий предпраздничный день для преподавателей колледжа и противостоять самодурству директора?
Поднятие МРОТ - законно ли учитывать зарплату от 7800 рублей, если она превышает минималку?
На работе у меня подняли разряд но всем ещё подняли зарплату на 10 процентов! А мне не поняли! Можно узнать почему?
Расчет стажа для работника во вредных условиях на предприятии с сокращенным рабочим годом.
Мой бывший муж скрывает доходы и накапливает долг по алиментам - как защитить свои интересы?
Мой бывший муж скрывает доходы и накапливает долги - что делать?
В трудовом договоре работодатель поставил оклад 5000 рублей а минималка 7500 как мне будет оплачено по договору или минималке.
Организация незаконно устроила беременную торгового представителя на неполный рабочий день
Право налоговой организации требовать перевода работника на полный рабочий день
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут