Обсуждение с работодателем - снижение ставки и возможные компенсации
Вопрос №13770160
из г. Самара
опубликован 24.01.2018, 19:06
опубликован 24.01.2018, 19:06
Работодатель хочет снизить ставку с 1 на 0.8 мотивируя что я не вырабатываю положенные часы имеет ли он на это право и положены ли какие то компенсации.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Имеет право письменно уведомить работника об изменении условий труда не менее, чем за два месяца. Если откажетесь продолжить работу на условиях неполного рабочего времени (неполная ставка), то работодатель обязан расторгнуть трудовой договор по п.2 ч.1 ст.81 ТК РФ (по сокращению штата) с выплатой выходного пособия в соответствии со ст.178 ТК РФ.
Ст.74 ТК РФ.
24.01.2018, 19:10
Оценка автора вопроса:
Жму руку, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 464 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
1 057
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
396
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 649
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 557
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 460
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.9
23 961
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
5
15 594
отзыва
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
236
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Самара
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Имеет ли работодатель право уменьшить мою зарплату, если я полностью вырабатываю часы по совместительству?
Налоговые органы и ПФР корректируют сведения о заработной плате сотрудников в соответствии с фактической отработкой
Справедливость перевода на 05 ставки из-за обучения в ВУЗе - почему работодатель берёт кого-то на полну ставку?
Допустимо ли оформление уборщицы и дворника на две ставки по одной трудовой книжке в соответствии с трудовым законодательством?
Имеет ли работодатель на это право не оплачивать компинсацию за отпуск?
Правомерно ли брать подоходный налог с полной ставки, если фактически я работаю на полставки?
Возможность снижения ставки земельного налога для торгового предприятия - основания и процедура
Туберкулезная больница. Имеют ли право снизить ставку? Оплату ставки. Если имеют то кто?
Оплата труда учителей - стоит ли считать дополнительные часы полноценной ставкой и кому принадлежит доплата?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут