Пользователь 9111.ru
Санкт-Петербург, 22.08.2011, 14:44

Как так могло выясниться, что меня уволили по окончании срока договора (какого договора)?

Вопрос №1377890 из г. Санкт-Петербург
опубликован 22.08.2011, 14:44
Не так давно писала в трудовую инспекцию и прокуратуру, по поводу того, что мне после новогодних праздников выдали на руки трудовую книжку с записью в ней о моём увольнении якобы по собственному желанию. На тот момент была беременна. При устройстве на работу писала заявление, но трудовой договор не составлялся. А при увольнении нигде не расписывалась. Как я понимаю из прокуратуры мою жалобу отправили в трудовую инспекцию... в общем пришёл такой ответ, в ходе проверки установили, что я была принята на должность администратора на срок до дня моего увольнения и уволена на основании п. 2 ст. 77 ТК РФ.Мне выплатили зарплату 23 433 за этот месяц. В нарушение ч. 1 ст. 140 ТК РФ выплата сумм, причитающихся мне при увольнении произведена не в полном объёме и руководству выдано предписание устранить указанные нарушения и выплатить все причитающиеся мне суммы с учётом компенсации в соответствии со ст. 236 ТК РФ. Помогите пожалуйста разобраться! Как так могло выясниться, что меня уволили по окончании срока договора (какого договора)? Сколько ещё должны мне выплатить и в какие сроки, где всё это узнать (уволена 31.12.2010)? А может не получать ничего и разбираться дальше в этом вопросе? Посоветуйте пожалуйста. Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, Екатерина!

Из той информации, что Вы указали, вижу, что с вами был заключен срочный трудовой договор (возможно, что это и не так, просто когда пришла проверка - быстренько составили договор и расписались за Вас).

Полагаю, Вам можно в судебном порядке восстановиться на работе и требовать выплаты компенсации за вынужденный прогул. Если хотите бороться, обращайтесь ОЧНО к адвокату, а если не хотите - найдите новую работу и забудьте об этом работодателе навсегда.

С уважением,

22.08.2011, 14:50
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских