Пенсионер-приемный родитель - право на надбавку и легальность получения материального вознаграждения
опубликован 30.01.2018, 19:55
Приемный родитель является пенсионером, получает по договору с органами опеки материальное вознаграждение, трудовая книжка не предусмотрена. Как пенсионеру нет надбавки к пенсии. ПФР обосновывается тем, что получая материальное вознаграждение за опеку (попечительство), считается, что работающий пенсионер. Законно это? Имеют ли право на надбавку?
Здравствуйте, Олеся Викторовна.
ПФР исходит из того, что приемный родитель относится в данном случае к самозанятому населению, т.к. в договоре две стороны: работодатель (ООиП) и работник (приемный родитель). На этом основании ПФР отказал.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Нет получил сотрясение боли с утра, что делать?
Трудовой договор при осуществлении опеки - правовой статус и выплаты для приемных родителей
Каков был минимальный размер пенсии для москвичей в 2010 году?
Возвращают ли надбавку не работающим пенсионерам после увольнения?
Право пенсионера по выслуге на надбавку к пенсии на приемного ребенка - отказ пенсионного фонда и различия в региональных нормах
Подробности о выплате пенсии приемному родителю - вопросы индексации и вознаграждения
Вопрос о праве работающего пенсионера ветерана труда на дополнительную надбавку за 40-летний стаж работы
Работающим пенсионером считается пенсионер
Пенсионеру-приемному родителю не выплачивают доплату к пенсии, хотя он работает и будет оставаться приемным родителем еще 11 лет.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут