Правомерно ли отказать в выдаче заверенной копии трудового договора при утере?

Вопрос №13807506 из г. Ханты-Мансийск
опубликован 01.02.2018, 12:21

Обратилась с просьбой в отдел кадров выдать заверенную копию трудового договора (для предоставления в банк) взамен утерянного, мне отказали. Правомерно ли это?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Труфанов Кирилл Игоревич

Юрист Москва

5.0 3 отзывa

Статья 62 ТК РФ. Выдача документов, связанных с работой, и их копий

По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.

В вышеуказанной статье список документов открытый, таким образом, Вам необходимо обратиться с письменным заявлением к вашему работодателю. В заявлении советую указать цель получения копии трудового договора.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Правомерно ли отказать в выдаче заверенной копии трудового договора при утере?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Ханты-Мансийск

Похожие вопросы