Наверно, при таком раскладе надо было соглашаться в ущерб своей работе?

Вопрос №1392839 из г. Санкт-Петербург
опубликован 09.09.2011, 21:23

Есть ли какая-то управа на руководителя-придиру? Придирается ко всему из-за моего отказа выпонять дополнительную работу, не связанную с моими должностными обязанностями. Я очень загружена своей непосредственной работой и делать дополнительную нет ни времени, ни сил, ни здоровья... Она - руководитель ищет любой момент, когда у меня выпадает свободная минута, чтобы тут же уколоть меня тем, что я ничего не делаю, а от той работы отказалась.. Но ведь, это мое право?! Каждый расчитывает на свои силы? Наверно, при таком раскладе надо было соглашаться в ущерб своей работе? До чего все надоело, неужели ничего нельзя сделать?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Водолазский Игорь Анатольевич

Юрист Балашиха, стаж 32 годa

5.0 717 отзывов

Урезонить придиру можно только одним способом, писать все его незаконные придирки на диктофон, после чего подать на него жалобу работодателю. Однако, это будет конфликт, выходом из которого для Вас может стать только увольнение. Можете попробовать поговорить с работодателем без письменных жалоб. Удачи.

09.09.2011, 21:26

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 3 минуты

8 800 505-91-11

Адвокат из города Санкт-Петербург, стаж 14 лет

5.0 1527 отзывов

Вам следует внимательно ознакомиться с трудовым договором и должностными инструкциями и отсылать его к Трудовому Кодексу (через инспекцию по труду и (или) комиссию по трудовым спорам на предприятии, если таковая имеется.Но что то мне подсказывает, что дело тут в личных взаимоотношениях.

09.09.2011, 21:28

Спасибо. Личных отношений тут нет, просто наш руководитель считает, что работа - это его вотчина. Что хочу, то и ворочу и все должны подчиняться. Когда руководству даны слишком большие права, то все боятся сказать слово против, а он этим пользуется. А достал всех уже, не только меня. Даже тех, кому он очень доверяет. Все шушукаются за закрытыми дверьми. Детский сад какой=то, но не смешно как-то, а очень грустно, ведь хочеться работать радостно с чистым и спокойным сердцем

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Наверно, при таком раскладе надо было соглашаться в ущерб своей работе?

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Похожие вопросы