Конкретного ответа не могу найти уже много лет. Имеет ли ветеран труда право на отпуск в любое для него время?

Здравствуйте!

В соответствии со ст.22 Федерального закона от 12.01.1995 N 5-ФЗ "О ветеранах" меры социальной поддержки ветеранов труда, а также граждан, приравненных к ним по состоянию на 31 декабря 2004 года, определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.

Ветеранам труда Мурманской области, являющимся пенсионерами, предоставляются следующие меры социальной поддержки:

1) ежегодная единовременная денежная выплата ко Дню Мурманской области (28 мая) (далее - ежегодная выплата);

2) компенсация в размере 50 процентов расходов на оплату стоимости проезда один раз в два года к месту отдыха и обратно в пределах Российской Федерации (далее - компенсация);

3) единовременное пособие при переезде на постоянное место жительства за пределы Мурманской области (далее - единовременное пособие).

Согласно Федеральному закону от 12.01.1995 N 5-ФЗ "О ветеранах" использование ежегодного отпуска в удобное для них время и предоставление отпуска без сохранения заработной платы предоставляется

участникам Великой Отечественной войны,

ветеранам боевых действий,

Военнослужащим, проходившим военную службу в воинских частях, учреждениях, военно-учебных заведениях, не входивших в состав действующей армии, в период с 22 июня 1941 года по 3 сентября 1945 года не менее шести месяцев, военнослужащим, награжденным орденами или медалями СССР за службу в указанный период,

лицам, награжденным знаком "Жителю блокадного Ленинграда",

Лицам, работавшим в период Великой Отечественной войны на объектах противовоздушной обороны, местной противовоздушной обороны, строительстве оборонительных сооружений, военно-морских баз, аэродромов и других военных объектов в пределах тыловых границ действующих фронтов, операционных зон действующих флотов, на прифронтовых участках железных и автомобильных дорог.

Таким образом, Ветерану труда, предоставление ежегодного отпуска в любое для него время, не предусмотрено действующим законодательством РФ,