Незаконное уменьшение зарплаты - внешний совместитель требует компенсацию за недоплату

Вопрос №13959188 из г. Новокузнецк
опубликован 07.03.2018, 03:19

Здравствуйте! Работаю 8 лет внешним совместителем, работала полноценные 8 часовые смены, как выяснилось оплачивали только 0,5 ставки, при устройстве мне не сказали что берут на 0,5 ставки, в договоре написано что я на ставку, могу ли я привлечь работодателя к ответу и вернуть все что мне не доплатили?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Малых Андрей Аркадьевич

Юрист Долгопрудный, стаж 30 лет

4.5 68156 отзывов

Судя по тексту - не можете. Совместительство, по закону, который Вы должны знать (находится в свободном доступе) - может быть не более 0,5 ставки.

Статья 284 ТК РФ.

Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству (действующая редакция)

Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать четырех часов в день. В дни, когда по основному месту работы работник свободен от исполнения трудовых обязанностей, он может работать по совместительству полный рабочий день (смену). В течение одного месяца (другого учетного периода) продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать половины месячной нормы рабочего времени (нормы рабочего времени за другой учетный период), установленной для соответствующей категории работников.

07.03.2018, 04:27

спасибо!!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 1 час

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 284. Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству

Елена

Автор вопроса

0 отзывов

А я и работала в свободное от основной работы время, основная работа дневная по 8 часов, совмещение работа ночная.

07.03.2018, 04:44

Спросить юриста

Малых Андрей Аркадьевич

Юрист из города Долгопрудный, стаж 30 лет

4.5 68156 отзывов

Свободное от основной работы - законодатель указывает, что если Вы в этот день находились на основной работе - то по совместительству в этот день Вас привлечь могут не более чем на 4 часа.

07.03.2018, 05:54

Спросить юриста