Предлают его отгулять, но при этом вызовут на работу через 2-3 дня, или предложили уволиться, тогда выплатят все.
опубликован 13.09.2011, 20:28
Работодатель отказался выплатить компенсацию за неотгуленный отпуск.
Предлают его отгулять, но при этом вызовут на работу через 2-3 дня, или предложили уволиться, тогда выплатят все. Подскажите, пожалуйста, как быть в данной ситуации.
Здравствуйте!
поговорите с работодателем, скажите что будете жаловаться в роструд и ему грозит штраф по ст.5.27 КоАП РФ от 30000 до 50 000 р. либо приостановление деятельности до 90 суток, не поможет, обращайтесь в Роструд с жалобой. Координаты и телефон территориального органа роструда в вашей местности можно найти на их сайте.
С уважением,Д.В.Любезнов!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях
Юристы ОнЛайн: 53 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Могу ли я не отрабатывать две недели при увольнении и получить компенсацию за неотгуленные отпуска.
Выплатят ли компенсацию за неотгуленный отпуск при добровольном увольнении или возможен отпуск перед увольнением?
Как действовать, если работодатель предлагает расторгнуть трудовой договор без дополнительных компенсаций?
Sокращение должности после декретного отпуска - что делать, если работодатель предложил неподходящую должность?
Может ли быть вариант, что работодателя обяжут выплатить только з/п и отпуск?
Компенсация неотгуленных отпусков при увольнении - текущая ситуация в законодательстве
Выгоднее - взять отпуск или получить компенсацию за неотгуленный отпуск?
Компенсация за неотгуленный отпуск при увольнении - насколько она положена, если отпуск не был гулен
Вопрос компенсации за неотгуленный отпуск
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут