Конфликт с соседкой из-за шума - Угроза увольнения учителя на основании протокола административного правонарушения?

Вопрос №14027167 из г. Краснодар
опубликован 24.03.2018, 18:58

Я работаю учителем, у меня конфликт с соседкой, она написала на меня заявление в администрацию за нарушение покоя и тишины из-за якобы громко звучащей музыки. Вызывает милицию. Могут ли меня уволить м работы? Меня вызвали на заседание административной комиссии. Могут лт меня уволить с работы, если на заседании составят протокол об административном правонарушении по статье 1.1?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Егорычев Марат Владимирович

Адвокат Казань, стаж 9 лет

4.5 547 отзывов

Уволить не могут. Но и шуметь не надо. Вы путаете разные виды права: административное (создание шумовых помех в ночное время) и трудовое (работу учителем).

24.03.2018, 23:50

Спасибо, теперь все ясно.

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 4 часа

Волков Роман Сергеевич

Юрист из города Ярославль

5.0 27 отзывов

Виктория! Начнем с того, что доказать, что Вы шумите и нарушаете покой соседям на практике будет очень сложно. Даже, если будет составлен протокол об административном правонарушении в соответствии с Кодексом об административных правонарушениях, принятого в вашем субъекте Федерации - Краснодарском Крае, то Вы не будете считаться правонарушителем. Для привлечения к административной ответственности необходимо вынесение постановления судом или административным органом. Постановление о привлечении к административной ответственности можно обжаловать в течение 10 дней. В соответствии с Трудовым кодексом РФ уволить Вас за составление в отношении Вас протокола об административной правонарушении работодатель не имеет права, не переживайте!

25.03.2018, 00:08

Спасибо, буду знать.

Спросить юриста