Оплатила медосмотр, обязана ли организация компенсировать мне расходы?
опубликован 12.04.2018, 20:53
Согласно статье 213 ТК РФ - предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя.
По ст. 213 ТК РФ (а также по ст. 69, ст. 266, ст. 298, ст. 324, ст. 328, ст. 330.3, ст. 348.3) первичный медосмотр обязателен для некоторых категорий граждан. Это те, чья работа связана с вредными или же опасными условиями, движением транспорта, торговлей, пищевой промышленностью, сферой общественного питания, медициной, образованием, вахтовым методом, спортом и тд. Обязательный по закону первичный медосмотр компенсируется работодателем.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 2 годa
Первый ответ получен через 9 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 19 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Школа оплатила медосмотр повару и уволился через 2 месяца. Как часто организация может платить медосмотры?
Компенсация личных расходов при прохождении медосмотра - обязанность работодателя
Возможность пройти медосмотр в организации, оплатившей его в 2013 году, после временного увольнения и возвращения в компанию
Компенсация личных расходов при прохождении медосмотра - права работника и основание для требования
После отпуска подаю на увольнение, обязана ли организация компенсировать расходы на оплату стоимости проезда.
Оплата медосмотра при поступлении на госслужбу - права и обязанности организации
Вопрос о возврате затрат на медосмотр при увольнении из организации
Компенсация за медосмотр при непрохождении испытательного срока - обязанность организации?
Ситуация с неоплаченным штрафом за нарушение ПДД - возможность обжаловать и вопрос компенсации расходов
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут