Вопрос о выплате за работу в выходные и праздничные дни для вольнонаемного работника МВД
опубликован 17.04.2018, 06:18
Нужно смотреть трудовой договор.
Там указаны условия оплаты.
Трудовой договор - соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию в интересах, под управлением и контролем работодателя, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Кемерово
Похожие вопросы
Вопрос об оплате работы в выходные и праздничные дни при сменном графике работы
Оплата работы в праздничные и выходные дни - порядок и требования.
Оплата рабочих дней при сменном графике и подмене в выходные
Оплата выходных и праздников при сменном графике работы - что нужно знать.
Необходимость доплаты за работу в праздничные официальные выходные при сменном графике работы два через два
Оплата труда и график работы для продавцов-консультантов - рассмотрение вопросов о праздничных и выходных днях
Оплата праздничных дней для работников нефтебазы с сменным графиком работы
Возможность взять отгулы за работу в праздничные дни при сменном графике работы 2/2 и отказ работодателя
И как должны оплачиваться часы переработки в праздничные дни при сменном графике?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут