Через какой промежуток времени аннулируется не отработанные часы обязательных работ (70 ч.)?

• г. Новосибирск

Через какой промежуток времени онулируется не отработанные часы обязательных работ (70 ч.)?

Читать ответы (1)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (1):

Доброго вам времени суток. А почему вы решили что не отработанные часы обязательных работ должны аннулироваться? Желаю вам удачи в решении вашего вопроса.

Спросить
Пожаловаться
Олег
13.09.2021, 18:32
Мне назначали обязательные работы за нарушение надзора, 30 часов обязательных работ. За уклонение от обязательных работ есть наказание, штраф или до 15 суток. Если понесу наказание за уклонение от обязательных работ, нужно ли отрабатывать часы?
Подробнее
1 ответ
Александр
21.01.2019, 18:19
Суд присудил 300 часов обязательных работ, выходил работать на январские праздники по 4 часа. Вопрос как будут расчитывать отработанные часы по 8 часов или не имеет значения и всеровно зачтут 4 часа.
Подробнее
3 ответa
Павел
12.03.2019, 05:02
Может ли работодатель не платить за отработанные часы, ссылаясь на то,что в некоторый промежуток времени не было выручки?
Подробнее
2 ответa
Екатерина
03.01.2018, 17:21
Здравствуйте. Бывшему муду присудили 5 суток ареста за то,что уклонялся от обязательных работ. Должен ли он будет доработать часы невыхода на обязательные работы?
Подробнее
1 ответ
Ирина
20.02.2016, 18:26
РАботаю оператором кулл центра. Установлен посменный график работы 2/2 с 10.00-22.00. Какой продолжительности должен быть перерыв на обед, перерывы на отдых, через какой промежуток времени они должны предоставляться,
Подробнее
1 ответ
Светлана
24.06.2022, 12:13
При отбывании наказания в виде обязательных работ уголовная инспекция подала в суд о замене наказания на более тяжкое сфальсифицированные данные о количестве неотработанных часов. Как может контролировать осужденный табель организации,
Подробнее
1 ответ
Андрей
19.12.2013, 00:38
Такая ситуация: мой руководитель за опоздание на работу снимает с сотрудников отработанные часы (5 минут = 1 час), т.е. если я опаздал на 30 минут, а отработать должен 8 часов, то мне в факт. Отработанное время ставят 2 часа вместо 8, получается я 5,5 часа работаю бесплатно. Законно ли это?
Подробнее
1 ответ
Анастасия
23.07.2015, 11:20
Работаю по трудовому договору. В нем прописан оклад. Получила расщетку вней указаны отработанные часы не стоит количество отработанных дней. Можно ли так. Зароботная плата расчитана по отработанным часам плюс оклад имеют ли право?
Подробнее
1 ответ
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение