Супруги заключили трудовой договор с неправильной надбавкой - как вернуть свои заработанные?

Вопрос №14155946 из г. Красноярск
опубликован 28.04.2018, 09:27

С супругом был заключен трудовой договор, пунктом которого была установлена надбавка за вахтовый метод работы в размере определенной суммы в сутки. По окончании договора выяснилось. Что в эту сумму входила компенсация за отпуск (хотя в договоре это не прописано), и сама сумма надбавки не соответствовала указанной в договоре. Расчетные листы не выдавались. Как получить свои заработанные?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Нугаева Татьяна Валерьевна

Юрист Санкт-Петербург

4.9 104 отзывa

Сначала нужно написать Претензию в организацию, где вы заключали Договор, с указанием данных о заключении договора и суммой выплат по факту. В претензии указать, что если данная претензия останется без внимания, то вы вынуждены обратиться в суд.

Далее устанавливаете требование выплатить Вам причитающуюся за отработанный период оплату в 3-хдневный срок а также проценты, предусмотренные ст. 236 ТК РФ, в противном случае Вы будете вынуждены обратиться в суд для защиты своих нарушенных прав, а также написать заявление в органы правопорядка о привлечении работодателя к уголовной ответственности за невыплату з/п (145.1 УК РФ).

В договоре должен прописываться пункт Порядок разрешения споров, там указано какой порядок урегулирования споров, действуйте по нему.

Заявление необходимо направить ценным письмом с описью вложения и с уведомлением о вручении.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Супруги заключили трудовой договор с неправильной надбавкой - как вернуть свои заработанные?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Красноярск

Похожие вопросы