Сотруднику предложили сократить штат - возможность перевода на другую должность без доплат за вредность
опубликован 30.04.2018, 23:38
Доброе утро, Татьяна! Если имеет место сокращение должности, об этом предупредили не менее, чем за 2 месяца, предложили вакансию, то может и правомерно. Но с данным вопросом необходимо разбираться. Обратитесь в личную консультацию к юристам, контактные данные указаны под ответом на вопрос.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 33 минуты
Добрый вечер!
Нужно смотреть положение об оплате труда а также положение о стимулирующих выплатах, что там указано. Возможно что так и есть.
Здравствуйте, Татьяна! Если других вакансий нет, то это законно; уведомление о сокращении штата соответствует процедуре установленной законом?
С уважением, Марина Сергеевна.
Юристы ОнЛайн: 51 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Направляется ли уведомление сокращаемому сотруднику об отсутствии вакантных должностей или нет?
Нарушения работодателя при сокращении штата - что оспорить в суде?
Вопрос о возможности восстановления на работе в случае сокращения штата и непредложения всех вакантных должностей.
Уволен по сокращению штата - возможно ли восстановление на работе в связи с непредложенными вакантными должностями
Полное сокращение отдела в организации
Законность сокращения должности без предложения вакантных мест
Уведомление о сокращении штата и отсутствии вакантных должностей - законность и возможные выплаты
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут