Вопрос о работе охранником по Гражданско-правовому договору в трц
Вопрос №14180911
из г. Ставрополь
опубликован 07.05.2018, 14:20
опубликован 07.05.2018, 14:20
Здравствутйе! Работаю охранником в трц. Наш начальник заключает с охранниками Гражданско-правовой договор на оказание услуг. Получается я не являюсь работником а оказываю услуги. Можно ли работать по такому договору охранником?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, Лева! Это типичный способ ухода от оплаты страховых взносов, а также снятия с себя любой ответственности, которую несёт работодатель в трудовых отношениях.
Да, Вы не работник, не штатный сотрудник, а просто исполнитель по договору ГПХ. Выполоняете определенный объем работ, и Вам выплачивают вознаграждение (не зарплату!). Стаж не идет.
Работать можно, но учитывайте всё вышеизложенное.
Есть судебная практика по признанию подобных договоров трудовыми. Вполне можете защитить свои права.
07.05.2018, 15:01
Оценка автора вопроса:
Жму руку, спасибо!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 29 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем, не допускается. (ст.15 ТК РФ) По гражданско-правовому договору нет подчинения трудовой дисциплине, нет заработной платы, есть заказчик и исполнитель, есть вознаграждение. И не может быть графиков работы.
Ваш начальник на каком основании заключает с Вами договор ГПХ минуя отдел кадров?
07.05.2018, 14:50
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ
Юридические услуги в Ставрополь
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Гражданско-правовой договор с водителем-экспедитором для оказания услуг
Вопросы выполнения услуги в срок и расторжения договора
Заключение гражданско-правового договора с физическим лицом на услуги по сортировке вторсырья
Заключение гражданско-правового договора с физическим лицом на оказание услуг по сортировке вторсырья
Может ли это быть подобный первоначальному договор, просто с другим предметом договора?
Работаю по договору оказания услуг - суть проблемы с неполучением денег и отсутствием оказания услуг, влияние на трудовой стаж
Какой договор составить для предоставления услуг сиделки - договор подряда или договор на оказание услуг?
Как в гражданско-правовом договоре оговорить возможность выезда в командировку и выплату командировочных?
Работникам будут идти по статье не оплата труда, а прочие услуги - будет ли это правильно?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут