Работаю в супермаркете 3/3 с 8:30 до 21:30 при беременности 20 недель? Положен ли сокращенный рабочий день?
опубликован 15.05.2018, 23:47
Здравствуйте, Жаннета!
Для подтверждения своего права на сокращение рабочего времени Вы должны взять справку о беременности в женской консультации. После этого по месту работы нужно написать заявление об установлении сокращенного рабочего времени и приложить к нему эту справку.
Право на сокращение продолжительности работы имеет каждая сотрудница в период ожидания ребенка. Срок беременности при этом значения не имеет: даже на самом раннем сроке (при условии подтверждения врачом факта беременности) женщина может перейти на работу в режиме неполного времени.
Продолжительность работы уменьшается только по инициативе самой будущей матери. Она имеет полное право трудиться, как и прежде, 40 часов в неделю, и работодатель не может навязать женщине сокращенный график. Если же беременная сотрудница решила реализовать свое право на уменьшение продолжительности работы, то работодатель сократить ее рабочее время обязан. Всего доброго!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 49 минут
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Белгород
Похожие вопросы
Право на сокращенный предпраздничный рабочий день для сотрудников детских садов при 36-часовой рабочей неделе
Какая форма работы выгоднее для зарплаты - сокращенные дни или сокращенная неделя?
Работа инвалида 1 группы - сокращенный рабочий день или выходной в неделю
Если работодатель переносит рабочий предпраздничный сокращенный день на другой день, остается ли этот день сокращенным?
Можно ли сократить рабочий день в детском саду компенсирующего вида?
Условия перевода беременного сотрудника на сокращенный рабочий день - основания и процедура
Возможность помощнику воспитателя ДОУ требовать неполную рабочую неделю и сокращенный рабочий день
Сокращенная рабочая неделя для женщин воспитывающих детей в коллективном договоре
Скажите сколько положено вредных часов сварщику для доп. отпуска и положен ли сокращенный рабочий день? Спасибо Владимир.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут