Увольнение единственного кормильца, работающего на временном месте и имеющего на иждивении жену и 9-месячного ребенка.
опубликован 09.06.2018, 09:26
Увольнение единственного кормильца, работающего на временном месте и имеющего на иждивении жену и 9-месячного ребенка.
Добрый день!
Увольнение единственного кормильца в семье является противозаконным, в соответствии со ст. 261 ТК РФ.В 261-й статье Трудового кодекса сказано, что увольнение единственных кормильцев в семье с ребенком по инициативе начальника недопустимо. Под данную статью попадают не только женщины, но и мужчины.
Начальник имеет право на увольнение сотрудника:
при закрытии организации;
при сокращении численности сотрудников;
при предоставлении работником поддельных документов при приеме на работу;
при допущенных серьезных промахов в работе с материальными ценностями или деньгами.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 11 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 454 Поиск Регистрация
Белгород - онлайн услуги юристов
Законно ли увольнение военного имеющего жену и груд ребенка на иждевении.
Возможно-ли увольнение человека пенсионного возраста, имеющего на иждивении несовершеннолетнего ребёнка? Спасибо.
Может ли военнослужащего с троими детьми и женой на иждевении уволить по нарушению контракта и выплатить пособие за ребенка?
Вопрос о возможности уволить работника по договору при выходе работника из декретного отпуска
Основание для увольнения генерального директора по собственному желанию - приказ или решение учредителя?
Законность увольнения пенсионера-составляющего семью, имеющего на иждивении супруга и несовершеннолетнего студента
