Работа сторожа в бюджетной организации.

Здравствуйте! Такие вопросы оговариваются в трудовом договоре. ТК РФ Статья 56. Понятие трудового договора. Стороны трудового договора

Трудовой договор - соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию в интересах, под управлением и контролем работодателя, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя.

Должен или не должен обходить прилегающую территорию каким то законом не устанавливается Вопрос решается исключительно на уровне вашей организации и регулируется локальными нормативными актами ст 8 ТК РФ,условиями трудового договора ст 57 ТК РФ и должностной инструкции.

Если в этих документах ничего не сказано об обязанности обходить прилегающую территорию то значит сторож не должен ее обходить.

Этот вопрос нужно искать в должностной инструкции и в трудовом договоре в соответствии со ст. 58 ТК РФ. Можете и не обходить не огороженную территорию. Если что-то случится, то ВЫ не будете за это отвечать, поскольку работодатель не обеспечил надлежащие условия труда.

Здравствуйте, посетитель сайта в вашем случае нет не должен сторож обходить прилегающую территорию объекта, если она не огорожена и рядам с ней находится ночное кафе, ваша территория должна быть указаны в трудовом договоре и должностной инструкции

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 05.02.2018)

Статья 57. Содержание трудового договора.

Здравствуйте. Место или участок территории, где сторож выполняет свои обязанности, называется постом. Заступление на пост производится по графику. Обязанностью сторожа является непосредственное осуществление охраны объектов. Огорожена территория или нет, и что рядом находится значения не имеет. Смотрите должностную инструкцию, она является локальным актом организации, и поэтому в соответствии со ст. 8 ТК РФ, как любой локальный акт, содержащий нормы трудового права, она должна быть принята работодателем в соответствии с законами и иными нормативными актами, коллективным договором, соглашениями.

--- Здравствуйте уважаемый посетитель, сторож охраняет вверенную ему территорию, и если та территория о которой идёт речь, находится за ограждённой территорией вашего объекта, то сторож не должен выходить за объект. Это может расценено как нарушение трудовой дисциплины.

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 05.02.2018) Статья 192. Дисциплинарные взыскания

За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:

1) замечание;

2) выговор;

3) увольнение по соответствующим основаниям.

Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.