Екатеринбург, 14.07.2018, 05:59

Законность оплаты больничного для психически больного члена семьи бывшего директора - правовые аспекты и мои действия

Вопрос №14390394 из г. Екатеринбург
опубликован 14.07.2018, 05:59
Я главный бухгалтер организации, а после смерти директора стала еще и директором. У нас в организации числилась дочь бывшего директора на должности инженера-экономиста. Она психически больная и, естественно, никогда не работала, директор за нее подписывался в ведомости на заработную плату и брал эти деньги себе. После смерти директора его дочь принесла мне больничный из психиатрической клиники на 74 календарных дня. Я решила, что оформлять этот больничный лист через ФСС опасно, так как она работала незаконно. Я нашла деньги, чтобы оплатить этот больничный лист и поставила условие, что больничный оплачу, если она напишет заявление на увольнение по собственному желанию. Заявление она написать отказалась и пошла в Фонд социального страхования. Мне позвонили из ФСС и сказали, что я обязана оплатить данный больничный, несмотря на то, что человек психически больной и никогда не работал. Разве это законно?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, посетитель сайта в вашем случае если вы ее оформляли приказом и трудовым договором и платили все отчисления с заработной платы то оплатить больничный обязаны.

14.07.2018, 06:38
Оценка автора вопроса:
Даже, если это так по закону, то это все равно мошенничество. Дочь директора была устроена в организацию незаконно. Деньги, которые списывали на нее мог получать другой работающий человек. В данном случае она должна была отказаться от оплаты больничного. Она и так много получила незаконно, но не хочет этого понимать.
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 39 минут

Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Екатеринбург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских