Москва, 02.08.2018, 13:03

Работаю в компании год. Ушла в отпуск с 1 августа на 14 дней. Сегодня 2 числа отпускные не пришли. Что делать?

Вопрос №14450940 из г. Москва
опубликован 02.08.2018, 13:03
Работаю в компании год. Ушла в отпуск с 1 августа на 14 дней. Сегодня 2 числа отпускные не пришли. Что делать?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Срок, в который выплачиваются отпускные устанавливает ч.9 ст.136 ТК РФ.

Отпускное пособие должно быть выплачено не менее, чем за 3 дня до даты начала отпуска. В случае задержки выплаты пособия по вине предприятия работнику положена компенсация.

Пишите жалобу на имя директора о том, что вам не выплачены отпускные согласно законодательству, прошу выплатить. Отправьте заказным письмом с описью вложения и с уведомлением.

Копию можете отправить на электронную почту работодателя, если она есть.

02.08.2018, 14:52
Оценка автора вопроса:
Благодарю за потраченное время!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 1 час

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Похожие темы:
14 дней

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут