Заявление о пересмотре условий работы в связи с беременностью и выбором конкретной должности

Вопрос №14470682 из г. Челябинск
опубликован 08.08.2018, 15:47

Устроилась по трудовому договору с июля 2018 года машинистом крана будучи беременной. О беременности документ не предоставляла. Сейчас на больничном. Юридический адрес фирмы в другом регионе. Не знаю что написать в заявлении и как изменить условия работы. Работала на разных кранах за смену (в пыльном цехе и на улице). На другую должность не хочу. Могу ли я написать, что согласна работать только на одном уличном кране (т. е. не лазить по лестницам с крана на кран) 5 дней в неделю по 8 часов, т. к. до декрета осталось 10 недель и работодатель должен найти мне замену? Письмо лучше отправить сейчас на больничном или когда выйду на работу? В какой форме (письменной, устной) должен мне ответить работодатель на заявление?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Тома Анна Вячеславовна

Юрист Новосибирск, стаж 10 лет

4.7 10125 отзывов

Здравствуйте, посетитель сайта в вашем случае такое заявление вы можете направить после получения справки, работодатель отвечает вам в письменной форме. "Легкий труд" предполагает уменьшение норм выработки, снижение норм обслуживания либо перевод на работу, не связанную с неблагоприятным воздействием на человека. Условия перевода указываются в медицинском заключении. Легкая работа не должна быть источником повышенных физических нагрузок.

08.08.2018, 16:18

Спасибо

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 30 минут

Анна

Автор вопроса

0 отзывов

Т. е. мои пожелания работодатель имеет право не учитывать и на кране мне больше нельзя будет работать? А как же будет учитываться стаж на легком труде и в декретном отпуске для пенсии в будущем (Стаж крановщика или стаж по другой должности на легком труде)?

08.08.2018, 16:43

Спросить юриста