Претензии после ухода с работы и получения травмы - что можно ожидать через год?

Вопрос №14489815 из г. Саранск
опубликован 14.08.2018, 20:19

В марте 2017 уволился по собственному желанию, в конце апреля получил травму на тот момент трудоустроен не был. б В В конце марта 2017 уволился по собственной инициативе, в конце апреля получил травму, на тот момент трудоустроен не был. больничный до сих пор на руках. Могу ли я на что то претендовать по истечении года с момента закрытия больничного?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Британова Татьяна Сергеевна

Юрист Краснодар, стаж 11 лет

4.8 57 отзывов

Работая по трудовому договору, работник является застрахованным лицом в системе социального страхования на случай нетрудоспособности. Как указано в Федеральном Законе от 29. 12. 2006 года № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованным лицам при наступлении случаев, указанных в части 1 настоящей статьи, в период работы по трудовому договору, осуществления служебной или иной деятельности, в течение которого они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, а также в случаях, когда заболевание или травма наступили в течение 30 календарных дней со дня прекращения указанной работы или деятельности либо в период со дня заключения трудового договора до дня его аннулирования.

14.08.2018, 21:15

Благодарю за грамотную консультацию!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 56 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 73 из 47 462 Поиск Регистрация