Может ли данная доплата подтверждать, что человек не работал необходимое количество времени во вредных условиях труда?

Вопрос №1449162 из г. Саратов
опубликован 08.11.2011, 14:44

Пенсионный фонд отказал в пенсии по вредности. Мотив следующий: в расчетных листках по зарплате начислена доплата по вредности. Сотрудник пенсионного фонда взяв за основу эту сумму и приказ по доплате за вредность, рассчитал, что доплачено за 35% рабочего времени. Исходя из этого сделан вывод, что человек работал во вредных условиях труда 35% рабочего времени, тогда как по данной специальности (кабельщик-спайщик) необходимо работать 80% времени для получения пенсии по вредности. Может ли данная доплата подтверждать, что человек не работал необходимое количество времени во вредных условиях труда? Или это дополнительная выплата организации мотивационного характера, не доказывающая количество времени с вредными условиями труда?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Частухин Андрей Андреевич

Юрист Братск, стаж 10 лет

5.0 2910 отзывов

Есть Списки работ дающих право на досрочное назначение пенсии, а есть Списки вредных профессий. В соответствии со вторыми производят доплату, доп. отпуск, раньше давали талоны на молоко. Т.е. это в целом ни о чем не говорит.

В данном случае Ваша профессия предусмотрена Списками дающими право на досрочное назначение пенсии. Дело за малым, доказать занятость полный рабочий день. Теперь уже пусть отказывают, обратитесь в суд. Там среди прочего, будете обращать внимание суда, на основании каких таких законов и специальных знаний спец ПФ умудрился вообще из расчетки что-то высчитать и перевести это в рабочее время.

Дальше как суд решит.

08.11.2011, 15:03

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 19 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 21 из 47 456 Поиск Регистрация