Возможно ли уволить госслужащего, возбуждение уголовного дела в отсутствие статьи и решения суда и отсутствием вины

Вопрос №14492961 из г. Кострома
опубликован 15.08.2018, 18:38

Могут ли уволить госслужащего по причине возбуждения уголовного дела? Если да, то по какой статье? Решения суда нет. Госслужащий виновным не признан.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Семёнова Наталья Владимировна

Юрист Ростов-на-Дону

4.8 64 отзывa

Здравствуйте, Лариса!

Возбуждение уголовного дела не является основанием для увольнения, в т.ч. государственного служащего, так как такое основание для увольнения не предусмотрено ни Трудовым кодексом, ни Федеральным законом "О государственной гражданской службе", да и презумпцию невиновности еще никто не отменял. Ведь в соответствии со ст. 49 Конституции РФ каждый обвиняемый в совершении преступления считается невиновным, пока его невиновность не будет доказана и установлена вступившим в силу приговором суда.

Однако госслужащий, обвиняемый в совершении преступления, может быть отстранен от занимаемой должности на определенный период, если в отношении такого госслужащего судом вынесено постановление о временном отстранении от должности в соответствии с положениями уголовно-процессуального законодательства Российской Федерации (пп. 3 п. 1 ст. 32 закона о госслужбе).

15.08.2018, 18:47

Добрый день!Спасибо вам огромное-огромное!!!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 8 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможно ли уволить госслужащего, возбуждение уголовного дела в отсутствие статьи и решения суда и отсутствием вины

Юридические услуги в Кострома

Похожие вопросы