Сотрудник находится в отпуске по 8 октября 2018 г. хочет уволится 17 сентября 2018 г. как быть.
опубликован 14.09.2018, 11:00
Именно что он еще в отпуске и его не отгулял и хочет уволиться не 8 октября а именно сегодня а как быть с оплатой за отпуск вернуть то он не вернет как быть.
Если в добровольном порядке работник денежные средства за неотработанные дни отпуска не вернет, то в судебном порядке их взыскать будет невозможно, законом это не предусмотрено. Законом предусмотрено только право работодателя на удержание сумм при наличии денежных средств к выплате в день расчета (ст. 137 ТК РФ).
Уважаемый автор! Если он захотел уволиться сегодня и сегодня же поставил вас об этом в известность определитесь, что вы хотите: отказать, т. к. он должен предупредить вас об этом за две недели; удовлетворить, но тогда отзывать его вчерашним числом из отпуска.
2 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 23 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Добрый день. Отказать работнику в удовлетворении заявления о расторжении трудового договора не имеете право (с учетом срока предупреждения работодателя - 2 недели или в дату, указанную работников в заявлении - в зависимости от ситуации и желания работодателя). Нахождение работника в отпуске не влияет на его право уволиться и вашу обязанность - расторгнуть трудовой договор.
Именно что он еще в отпуске и его не отгулял и хочет уволиться не 8 октября а именно сегодня а как быть с оплатой за отпуск вернуть то он не вернет как быть.
Если в добровольном порядке работник денежные средства за неотработанные дни отпуска не вернет, то в судебном порядке их взыскать будет невозможно, законом это не предусмотрено. Законом предусмотрено только право работодателя на удержание сумм при наличии денежных средств к выплате в день расчета (ст. 137 ТК РФ).
Уважаемый автор! Если он захотел уволиться сегодня и сегодня же поставил вас об этом в известность определитесь, что вы хотите: отказать, т. к. он должен предупредить вас об этом за две недели; удовлетворить, но тогда отзывать его вчерашним числом из отпуска.
Юристы ОнЛайн: 85 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Иркутск
Похожие вопросы
Расчет отпуска за период 2013-2014 гг. и его продолжение в 2014-2015 гг. - подробности и вопросы
Сколько дней отпуска положено работнику после периодов декретного отпуска и первого отпуска в 2011 году?
Как провести расчет доходов при декретном отпуске и перерыве в работе
Режим декрета и отпусков - отчет за период с 2012 по 2015 гг. и возможность замены лет при расчете пособий
Право на отпуск перед декретом - распределение отпусков и даты начала декрета
Компенсацию я должен получить за 11 месяцев с сентября 2011 по июль 2012 или только за месяца 2012 года?
Расчет периода начисления декретных - с августа 2010 г по октябрь 2016 г
Положен ли мне отпуск в 2017 году после перерыва в работе?
Муж находится в отпуске и хочет уволиться, но возникают вопросы относительно его обязанностей
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут