Что делать, если работодатель не выплачивает зарплату по трудовому договору

Вопрос №14610266 из г. Краснодар
опубликован 19.09.2018, 20:10

Какой трудовой договор является для судебным разбирательств действительным... это в том случае если работодатель нет выплат по заработной плате... (К примеру как у меня... я работаю на клининговую компанию... они в основном работают на гос. структуры по тендеру) и как правило говорят, что последний 1 или 2 месяца клининговая компания не выплачивает своим сотрудникам зарплату... хотя им проводится оплата...

Посоветуйте... как быть в это ситуации.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Статья 341.5. ТК РФ Субсидиарная ответственность по обязательствам работодателя, вытекающим из трудовых отношений с работниками, направленными временно для работы по договору о предоставлении труда работников (персонала)

По обязательствам работодателя, вытекающим из трудовых отношений с работниками, направленными временно для работы у принимающей стороны по договору о предоставлении труда работников (персонала), в том числе по обязательствам по выплате заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику, по уплате денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, субсидиарную ответственность несет принимающая сторона. - то есть Вы вправе предъявить иск о взыскании не выплаченной зарплаты субсидиарно с 2 работодателей.

19.09.2018, 21:11
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 1 час

Краснодар - онлайн услуги юристов