Привлечение по ст. 158 ч.2 - последствия для муниципального служащего и потенциальные наказания
Вопрос №14645393
из г. Казань
опубликован 28.09.2018, 21:11
опубликован 28.09.2018, 21:11
Привлечение по статье 158 ч.2 (примирение сторон) у знакомого второй год работает муниципальным служащим. Если будут проверять и выяснится, какое наказание будет и кому?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый вечер. Примирение сторон-прекращение дела, которое оформляется постановлением судьи. Судимости у вас нет, но информация о привлечении к уголовной ответственности будет храниться пожизненно. Думаю, вас не уволят.
28.09.2018, 22:02
Задать вопрос юристу
3 юриста дали 3 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 32 минуты
Могут уволить с работы.
28.09.2018, 21:44
Согласно ст. 13 ФЗ "О муниципальной службе в РФ" единственное основание для расторжение трудового договора по этой теме это - осуждения его к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, по приговору суда, вступившему в законную силу.
С учетом того, что примирение сторон, судимость отсутствует, то никакого наказания либо увольнения быть не может.
28.09.2018, 21:58
Юридические услуги в Казани
Обжалование постановления об административном правонарушении
39
Обжалование постановления об административном правонарушении юридических лиц
36
Обжалование штрафов
36
Привлечение к ответственности за неуплату алиментов
35
Неосновательное обогащение
34
Привлечение к административной ответственности
34
Составление заявления о привлечении к административной ответственности
34
Привлечение к административной ответственности несовершеннолетнего
33
Судебная защита прав человека
7
Судебная защита чести достоинства
6
Подача жалобы в Конституционный суд
6
Оскорбление чувств верующих
5
Похожие вопросы
Вероятность отказа в примирении при повторном попадании под статью 158 часть 2 - роль примирения и отягчающих обстоятельств
Возможности устройства на работу с привлечением к уголовной ответственности по статье 158 часть первая после примирения
Возможность устроиться на работу после закрытия дела по статье 158 часть 1 - вопрос серьезности.
Возможность трудоустройства после закрытия дела по статье 158 ч.1 с примерением сторон
Муниципальный служащий в Отпуске по уходу за ребёнком. Работник пришедший на его место будет муниципальным служащим?
Привлечение к ответственности по статье 158 ч.1 - насколько серьезно было применено и как дело закрылось
Суд закрыл дело по статье 158 часть 1 после примерения сторон - будут ли проверять СБ при смене фамилии и будет ли все чисто?
Возможность оспорить перевод из муниципальных служащих в технических работников из-за классификации ВУС
Примерение сторон в деле по ст. 158 ч. 1 - насколько серьезно привлечение к уголовной ответственности и отсутствие судимости
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут