Ярославль, 06.10.2018, 11:14

Суд откладывает рассмотрение дела о нарушении закона о защите персональных данных - спор о раздаче паспортов здоровья с данными анализов

Вопрос №14671128 из г. Ярославль
опубликован 06.10.2018, 11:14
Закон о защите персональных данных Состоялся суд (отложили до 9 ноября). Предмет тяжбы: паспорта здоровья, где в том числе и данные анализов, которые (не прошло года ещё) раздавал начальник участка в незапечатанном виде, и которые запросто могли лежать в открытом доступе. 2 юриста завода накинулись на меня: и сроки прошли, и какой моральный вред мне причинён был и т.д. Но у меня вопрос таков: при обработке персональных данных указывается ли фамилия человека, уполномоченного на обработку? Я полагаю, что нач. уч-ка является субъектом, которому доверили обработку-раз он вправе раздавать, тем более, сведения, составляющую врачебную тайну. Были заявления юристов, что у нас есть список лиц уполномоченных.. Я попросил предоставить документ (локальный нормативный акт), где поименованы эти лица, а в частности, мой нач. уч-ка. На что получил ответ: а вам и не должны докладывать-кто. Они правы?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Правы. Во-первых, даже если о Ваших персональных данные узнали третьи лица это совершенно не означает, что тем самым Вам причинен моральный вред. У некоторых истцов настолько воспаленное воображение, что они видят нарушение своих прав даже в косом взгляде, но это не повод равняться на них, иначе можно попасть на учет в одно интересное мед. учреждение; во-вторых, список лиц уполномоченных работодателем к допуску к персональным данным субъекта персональных данных не касается, если они обрабатываются в целях регулирования трудовых отношений.

См. также:

ч.1 ГК РФ, ч.3 ГК РФ, ч.4 ГК РФ

"Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая)" от 26.01.1996 N 14-ФЗ (ред. от 29.07.2018) (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.09.2018)

""ГК РФ Статья 1101. Способ и размер компенсации морального вреда

""1. Компенсация морального вреда осуществляется в денежной форме.

""2. Размер компенсации морального вреда "определяется судом" в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда. При определении размера компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости.

Характер физических и нравственных страданий оценивается судом с учетом фактических обстоятельств, при которых был причинен моральный вред, и индивидуальных особенностей потерпевшего.

06.10.2018, 11:32
Оценка автора вопроса:
Мне не понравился Ваш ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 17 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)

Мои анализы и медицинские показания являются врачебной тайной, так что к исполнению моих обязанностей не имеют никакого отношения, и тем более не должны быть в открытом виде для кого бы то ни было. По результатам профосмотра составляется акт в 2-х экз., вот его я и обязан предъявить начальству. А не нач. уч-ка в открытом виде паспорта здоровья раздавать должен. По скольким кабинетам завода их таскали? И по Вашему-нарушений нет!? Конфидициальности и соблюдения морально-этических норм-ноль!

06.10.2018, 13:09

Это Вы просто переоцениваете собственную позицию по данному вопросу и значимость своих персональных данных, тем более если давали согласие на их обработку;

начальник участка это представитель работодателя, как бы Вам не хотелось верить в другое, а не третье лицо;

Федеральный закон от 27.07.2006 N 152-ФЗ (ред. от 31.12.2017) "О персональных данных"

""Статья 7. Конфиденциальность персональных данных

(в ред. Федерального закона от 25.07.2011 N 261-ФЗ)

(см. текст в предыдущей "редакции")

""Операторы и иные лица, получившие доступ к персональным данным, обязаны не раскрывать третьим лицам и не распространять персональные данные без согласия субъекта персональных данных, если иное не предусмотрено федеральным законом.

06.10.2018, 13:17

Юристы ОнЛайн: 29 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO Россия
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5 867 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5 24 535 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9 6 608 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5 835 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9 4 006 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Тюмень
Шмидт А.А.
4.5 11 469 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Березовский А.М.
5 2 011 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Уфа
Тимирянова Л. Ш.
5 96 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 42 лет онлайн
г.Минск
Хмельницкий В.Н.
4.9 45 411 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Тула
Смирнов Д.В.
4.8 10 040 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5 178 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5 72 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5 620 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат онлайн
г.Ростов-на-Дону
Быков И.Б.
4.6 5 440 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Бударагин А.А.
5 4 706 отзывов
Спросить

Юридические услуги в Ярославль

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских