Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Южно-Сахалинск, 15.10.2018, 06:28

Как справиться с работодателем, который не позволяет посетить врача

Вопрос №14705155 из г. Южно-Сахалинск
опубликован 15.10.2018, 06:28
Работодатель не отпускает на прием к врачу (я ему предъявил талон к врачу, написал заявление (отпуск на один день, он отказал его возражением). Мативирую тем что производственная необходимость (но её нет). Что мне делать? Прогул мне не нужен и врача посетить нужно.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Доброе утро. К сожалению, в силу ст. 128 ТК, предоставление отпуска без сохранения заработной платы - право, а не обязанность работодателя, кроме прямо указанных в законе случаев. Соответственно, вариант решения проблемы - только договариваться, если вам нужен весь день для посещения врача (поскольку прогул - это отсутствие на рабочем месте свыше 4 часов).

15.10.2018, 06:41
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 13 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут