Возможно ли получить компенсацию за невыплаченные отпуска и как оформить заявление в бюджетном учреждении?

Вопрос №14719312 из г. Ярославль
опубликован 18.10.2018, 09:19

У меня на работе накопилось 90 дней отпуска, которые я не смогла отгулять т.к. не хватало сотрудников. Могу ли я получить компенсацию за эти отпуска? И как правильно написать заявление на компенсацию? Я работаю в бютжетном учереждении.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Касаткин Александр Николаевич

Юрист Ярославль, стаж 30 лет

4.8 142 отзывa

Здравствуйте. Вопросы замены оплачиваемого отпуска денежной компенсацией регулируются ст. 126 Трудового кодекса РФ.

Согласно данной статье часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией.

При суммировании ежегодных оплачиваемых отпусков или перенесении ежегодного оплачиваемого отпуска на следующий рабочий год денежной компенсацией могут быть заменены часть каждого ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, или любое количество дней из этой части.

Не допускается замена денежной компенсацией ежегодного основного оплачиваемого отпуска и ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков беременным женщинам и работникам в возрасте до восемнадцати лет, а также ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, за работу в соответствующих условиях (за исключением выплаты денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении, а также случаев, установленных настоящим Кодексом).

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможно ли получить компенсацию за невыплаченные отпуска и как оформить заявление в бюджетном учреждении?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Ярославль

Похожие вопросы