Имеет ли госучреждение право не выплатить аванс при нахождении на больничном по уходу за ребенком?
опубликован 25.10.2018, 15:44
Вопрос такой, имеет ли право госучреждение (детский сад) не дать аванс, если я находилась на больничном по уходу за ребенком 2 недели?
Добрый день!
Оплата больничного производится в течение 10 календарных дней со дня обращения и представления листка нетрудоспособности. Пособие должно быть выплачено в ближайший после его назначения день, установленный для выплаты заработной платы (ч. 1 ст. 14, ч. 1 ст. 15, ч. 1 ст. 16 Закона N 255-ФЗ).
Выплата заработной платы производится в дни установленные для выплаты заработной платы два раза в месяц на основании табеля учета рабочего времени.
Следовательно, если в течение первой половины месяца вы не работали, а находились на больничном о чем предоставили листок нетрудоспособности, и время его оплаты еще не наступило, то в день определенный для выплаты аванса выплачивать вам будет нечего.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 32 минуты
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Делается ли перерасчет больничного.
Можно ли потребовать повторный медосмотр при переводе в другой детский сад?
Оплата больничного листа для одиноких матерей в госучреждениях.
Оплата аванса за январь в детский сад - правомерность требования и возможные последствия
Изменения в законодательстве относительно детских садов с 2015 года - новые правила приема и ограничение сроков ремонта
Я с 12.06 по 23.06 находилась на больничном, аванс у на 25 го, имеет ли право работодатель не выдать аванс?
Могут ли отказать в выплате аванса и зарплаты при уходе на больничный и последующем увольнении?
Вопрос о положенности аванса и расчета по больничному листу при нахождении на больничном с ребенком
Может ли работодатель не засчитать больничный лист при увольнении по заявлению?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут