Правомерность увольнения работника без педагогического образования и соответствующего стажа в образовательном учреждении

Вопрос №1478818 из г. Черемхово
опубликован 04.12.2011, 06:58

Работодатель принял в образовательное учреждение сотрудника без специального педагогического образования и педагогического стажа работы. Сотрудник устно проговаривал, что он учится на 1 курсе в педагогическом университете, справки подтверждения не представил. Испытательный срок закончился работник продолжает работать. Со своими должностными обязанностями не справляется, не имеет соответствующей квалификационной категории. В уставе учреждения прописано, что на работу принимаются люди, имеющие педагогическое образование. ЕСли человек не справляется с данной работой, можно ли его перевести на другую работу или уволить юридичеки правильно? Помогите пожалуйста!

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Галоян Михаил Амиранович

Юрист Хабаровск

5.0 120 отзывов

Уважаемая Дарья!

Вы можете произвести перевод данного работника на другую работу в образовательном учреждении, где он работает, путем постоянного или временного изменения его трудовой функции. При этом перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника (ст. 72.1 Трудового кодекса РФ).

При отсутствии согласия в переводе на другую работу, Вы вправе расторгнуть с ним трудовой договор.

Пунктом 3 ч. 1ст. 81 Трудового кодекса РФ предусмотрена возможность расторжения трудового договора по инициативе работодателя в случае несоответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации.

При проведении аттестации, которая может послужить основанием для увольнения работника по указанному основанию, в состав аттестационной комиссии в обязательном порядке включается представитель выборного органа соответствующей первичной профсоюзной организации (ст. 82 Трудового кодекса РФ).

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Правомерность увольнения работника без педагогического образования и соответствующего стажа в образовательном учреждении

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы