Правомерность удержания больше 50% зарплаты согласно исполнительному листу - регулирует ли процент списания банк или бухгалтерия?

Вопрос №14802294 из г. Барнаул
опубликован 07.11.2018, 19:30

Судебными приставами начато производство, на работу пришел исполнительный лист. С аванса удержали половину. А с остатка зарплаты ещё половину. Получается больше 50 %. Правомерно ли это? Кто регулирует процент списания банк или бухгалтерия?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Терновых Игорь Александрович

Юрист Барнаул, стаж 14 лет

4.6 6776 отзывов

Действия вполне правомерны, поскольку в соответствии со ст. 99 ФЗ "Об исполнительном производстве"

,при исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.

08.11.2018, 08:05

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Федеральный закон об исполнительном производстве (от 31.07.2025)

Статья 99. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления

8 800 505-91-11

Здравствуйте, Елена!

Правомерно. С Вас удержали 50 % от официального дохода. У Вас был аванс и с него удержали 50% и З/П тоже 50 %. Нарушений в действиях пристава нет.

07.11.2018, 19:34

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Цехер Григорий Яковлевич

Юрист из города Екатеринбург

4.3 13642 отзывa

Если зарплата включает выплату аванса и остатка, с которых удержано по 50%, получается удержано 50% от зарплаты.

07.11.2018, 19:35

Спросить юриста

Сорокина Светлана Евгеньевна

Юрист из города Олонец

4.5 26 отзывов

Половина аванса и заработной платы будет перечисляться на погашение долга. При чем, удерживать половину зарплаты можно только списывая по 50% с аванса и получки, должник все также будет получать деньги дважды в месяц, но каждая сумма будет в половину меньше. Это правило распространяется и на премию. Обычно бухгалтерия предупреждает работника о таких изменениях, но делать этого она не обязана. Судебные приставы и банк никаких предупреждений не выносят.

07.11.2018, 19:36

Спросить юриста