Постановление Минтруда РФ от 21.04.1993 N 88 «Об утверждении Нормативов по определению численности персонала, занятого обслуживанием дошкольных учреждений (ясли, ясли-сады, детские сады)», которым рекомендовано для ДОУ три группы детей на 0.25 ставки педагога-психолога. Из данного положения можно рассчитать необходимое рекомендованное количество ставок.

18.11.2018, 01:10

Спасибо за ответ! С 2014 года я нахожусь в штатах поликлиники.

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Светлана Аркушевская

Автор вопроса

0 отзывов

Вышел новый приказ Приказ Министерства здравоохранения РФ от 5 ноября 2013 г. № 822 н "Об утверждении Порядка оказания медицинской помощи несовершеннолетним, в том числе в период обучения и воспитания в образовательных организациях", там написано что на 1 ставку медсестры в дошкольном учреждении 100 детей (как я правильно поняла), нам доказывают 100-500, и нет денег вам оплачивать. До майских указов платили 1,5 ставки. С апреля 2018 года, убрали стажевые, санитарские, уменьшили стимулирующие, за счёт этого увеличили оклад до 11343 руб (был 7000 тысяч), сделали какие то перерасчёты, зарплата не увеличилась, а ещё уменьшилась с 2017 г. Куда обратиться за помощью для

решения этого вопроса? Спасибо.

18.11.2018, 01:56

Спросить юриста

Семенов Роман Сергеевич

Юрист из города Хабаровск, стаж 5 лет

4.8 600 отзывов

Уважаемая Светлана!

Если вы сотрудник дошкольного образовательного учреждения, то срдержание приказа #822 н вы понимаете абсолютно верно.

Вместе с тем, в части установления на одну штатную единицу мед. сестры (фельдшера) нагрузки по кол-ву обучающихся, носит РЕКОМЕНДАТЕЛЬНЫЙ, а не обязательный характер. Это значит, что конкретное учреждение в сфере образования может его применять, или не применять.

Что касается установления новой системы оплаты труда, то изменения коснулись всей страны. Это расчеты, произведенные с участием специалистов финансовой сферы муниципалитетов. Схема примерно такая: как бы так побольше заплатить, чтоб ничего не добавить.

В то же время, если у Вас имеются сомнения в возможном нарушении ваших трудовых прав, вы имеете право обратиться в инспекцию по труду вашего региона с письменным заявлением.

18.11.2018, 04:20

Спросить юриста