Сокращение с работы во время беременности - как восстановиться и защитить свои права?
опубликован 09.12.2011, 11:10
Меня сократили с работы 21-ого ноября. Уведомление получила 21-ого сентября (хотя в это время я находилась в отпуске, меня вызвали на работу). В октябре я залетела. Теперь у меня срок беременности 5 недель 5 дней. Когда я сказала своему начальнику о беременности (срок 2 недели), на что он ответил, что 2 недели это только задержка, а не беременность. Теперь меня сократили. Трудовую на руки получила. Хочу восстановиться на работе.
Согласно ст. 261 ТК РФ расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 20 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 62 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Чебоксары
Похожие вопросы
Сокращённая с работы во время беременности - возможно ли восстановление?
Правомерен ли этот вызов на работу или я могу догулять оставшуюся неделю в отпуске?
Поликлиника не раскрыла беременность - возможно ли восстановление на прежней работе?
За время испытательного срока я была на больничном 2 недели (с 5 по 20 ноября).
Определение прав на очередной оплачиваемый отпуск при наличии ребенка и трудовом стаже в одной компании
Выплата единовременных выплат при работе в двух местах и находясь в декретном отпуске
Могу ли я получить справку о легком труде по беременности для работы в стрессовой среде?
Ждут ли меня какие-либо неприятности когда они узнают о моей беременности?
Грозятся испортить мне трудовую, если я не отработаю 2 недели подряд.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут