Задано вопросов 9, из них VIP - 0
Красноярск, 01.12.2018, 10:58

Работа в экзаменационной комиссии - основная или дополнительная функция для учителя?

Вопрос №14918310 из г. Красноярск
опубликован 01.12.2018, 10:58
Вправе ли администрация школы включать в должностную инструкцию учителя пункт Работа в экзаменационной комиссии по проведению итоговой аттестации обучающихся или это, все-таки, как и классное руководство дополнительная деятельность.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте!

Согласно ЕКС к должностным обязанностям учителя относится следующее: "Осуществляет контрольно-оценочную деятельность в образовательном процессе с использованием современных способов оценивания в условиях информационно-коммуникационных технологий (ведение электронных форм документации, в том числе электронного журнала и дневников обучающихся)."

Здесь говорится о контрольно-оценочной деятельности в ходе образовательного процесса, а не по окончании его. Таким образом, включение в должностную инструкцию пункта об участии в работе экзаменационной комиссии по проведению итоговой аттестации не соответствует закону. Такая деятельность должна выполняться с письменного согласия работника за дополнительную плату.

Кроме того, если речь идет об участии в ГИА, то данное мероприятие проводится не школами, а органом управления образованием в соответствующем субъекте РФ. В данном случае Ваш работодатель не может обязать Вас работать у другого работодателя.

Успехов!

03.12.2018, 11:58
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо! Исчерпывающий ответ.
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Первый ответ получен через 2 дня

Статьей 47 Федерального закона «Об образовании в РФ» определен правовой статус педагогических работников. Права и свободы педагогических работников, гарантии их реализации:

Педагогическим работникам образовательных организаций, участвующим по решению уполномоченных органов исполнительной власти в проведении единого государственного экзамена в рабочее время и освобожденным от основной работы на период проведения единого государственного экзамена, предоставляются гарантии и компенсации, установленные трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права. Педагогическим работникам, участвующим в проведении единого государственного экзамена, выплачивается компенсация за работу по подготовке и проведению единого государственного экзамена. Размер и порядок выплаты указанной компенсации устанавливаются субъектом Российской Федерации за счет бюджетных ассигнований бюджета субъекта Российской Федерации, выделяемых на проведение единого государственного экзамена.

Согласно нормам ст. 60.1, 60.2 ТК РФ прежде, чем возлагать дополнительные трудовые обязанности на работника, работодатель должен получить от него письменное согласие.

03.12.2018, 13:54

Юридические услуги в Красноярск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских