Права на оплачиваемый отпуск - обязана ли я менять график отпусков в бюджетной организации?
опубликован 03.12.2018, 12:35
У меня вопрос, касающийся права предоставления очередного ежегодного оплачиваемого о пуска. Я работаю в бюджетной организации. В силу семейных обстоятельств, я в течение нескольких последних лет, беру очередной отпуск в одно и то же время. Моя работа от этого не " страдает", моя коллега без проблем отпускает меня в этот период (середина июня-середина июля). Из отдела кадров мне вернули график отпусков на 2019 год с претензией на то, что я беру отпуск в одно и тоже время. Обязана ли я менять мой график, согласно претензиям отдела кадров? Какие правовые документы действуют в данном случае? Спасибо.
Отпуск среди работников должен распределятся равномерно по по сезонам года, для этого в каждой организации должны быть Внутренние локальные документы (Приказы, Инструкции, Правила)
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 57 минут
Юристы ОнЛайн: 64 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Петрозаводск
Похожие вопросы
Требования трудового законодательства по предоставлению оплачиваемого отпуска пропорционально отработанному времени
Возможно ли взять отпуск за два года в бюджетной организации при наличии отпуска по уходу за ребенком?
Обязаны ли предоставить льготный отпуск в период с 1 июня по 30 июня при работе в некоммерческом партнерстве с
Нарушение графика отпусков работодателем - возможные последствия и права сотрудника
Отказали в предоставлении отпуска в период нетрудоспособности - имеют ли на то право?
Права работника на отпуск и неотпускание в середине месяца
Вопросы по использованию очередного оплачиваемого отпуска в связи с изменением графика на работе.
Может ли директор отказать в очередном отпуске перед декретным, если все предыдущие отпуска были использованы
Правомерен ли перерыв в более чем год между очередными ежегодными отпусками в организации?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут