Вопрос о вознаграждении учителя-классного руководителя в школе - нужно ли выплачивать стимулирующие выплаты за второй класс?
опубликован 11.12.2018, 18:34
В школе учитель является классным руководителем в 8 и 9 классах. Но вознаграждение получает только за один класс. Директор выплачивает за второй класс из фонда стимулирующих выплат. Правильно ли это?
Здравствуйте!
Согласно требованиям Приказа Минобрнауки России от 11.05.2016 №536 классное руководство относится к видам работ, выполняемым с письменного согласия работника за дополнительную плату и регулируется трудовым договором или дополнительным соглашением к трудовому договору. Поэтому оплата классного руководства из стимулирующего фонда - не соответствует закону.
Успехов!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 14 часов
Юристы ОнЛайн: 98 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Возможно ли продление работы учителя начальных классов на еще один год с тем же классом?
Выговор учителю за заболевание ученика - правомерно ли действие директора?
Классный руководитель отказалась ехать на совещание, предпочтя проводить дополнительный урок в нашем классе.
Расформирование одного из четвёртых классов в школе из-за нехватки учителя в первом классе
Оплата за классное руководство 8-9 коррекционного класса - комплект или по отдельности?
Директор школы отдал мой класс другому учителю - как за это привлечь к ответственности?
Возможна ли выплата за классное руководство двух классов как за один?
Директор школы настаивает на обязательном приходе к первому уроку классных руководителей с выплатой вознаграждения в 5000 рублей
На должности учителя начальных классов может ли он быть классным руководителем от 1 до 5 класса?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут