Как оформить заявление по уходу за ребёнком с сохранением заработной платы после декретного отпуска на полставки?

Вопрос №15020579 из г. Грозный
опубликован 22.12.2018, 00:11

Я работаю на 0,5 ст. В декабре заканчивается декретный отпуск, но я собираюсь выйти на работу. Слышала, что можно написать заявление по уходу за ребёнком до 1,5 лет, с сохранением заработной платы. Это так?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Степанова Татьяна Станиславовна

Юрист Санкт-Петербург, стаж 12 лет

4.8 2486 отзывов

Здравствуйте.

Так. Только не с сохранением заработной платы, а с сохранением права на пособие по уходу за ребенком.

По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.

По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

ст. 256, "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 11.10.2018)

22.12.2018, 00:16

Спасибо за дельный совет!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат из города Ростов-на-Дону, стаж 22 годa

4.5 104783 отзывa

Да, это так. Вы можете работать на условиях неполного рабочего времени и при этом сохранить пособие. Ну и зарплату будете получать пропорционально отработанного времени.

22.12.2018, 00:17

Спросить юриста