Екатеринбург, 22.12.2018, 22:18

Судебное решение о выплате зарплаты после отстранения с работы - возможность подачи иска на компенсацию за вынужденный прогул

Вопрос №15023637 из г. Екатеринбург
опубликован 22.12.2018, 22:18
Проработав 4 дня в июле 2017 г, я была отстранена от работы. 2 организации не могли никак договориться, в какой из них я работала. Прошло много судов. 7.11.2018 г. решение вступило в силу о выплате зарплаты. Можно ли подать иск о компенсации за вынужденный прогул? Какую статью можно применить? Сейчас ответчик настаивает, что я знала, что отстранена и прошел 3-х месячный срок.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, Татьяна! Интересная у Вас ситуация. Давайте пошагово:

1. А с какой организацией был у Вас заключен трудовой договор - та и есть Ваш работодатель.

2. Что касается отстранения: исчерпывающий перечень причин обязательного отстранения от работы приведен в ст.76 ТК РФ. И в нём нет такого, как отсутствие договоренности между организациями.

Теперь по Вашим вопросам: 1. Если невозможность работать была по вине работодателя (незаконное увольнение, отстранение или простой), и Вы не требовали за это компенсацию - можете.

2. Статья применяется в зависимости от ситуации. Можно не только на статью ссылаться, но и на Пленум ВС РФ (судебная практика имеется).

3. Бремя доказывания о том, что Вы знали - на работодателе.

23.12.2018, 00:32
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 2 часа

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Екатеринбург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских