Как официально устроиться на вторую работу - вопрос по трудовой книжке и использованию вкладыша
Вопрос №15060074
из г. Омск
опубликован 03.01.2019, 14:55
опубликован 03.01.2019, 14:55
Здравствйте! В связи со сложившейся ситуацией, вынуждена устроится на дополнительную работу. На основной работе устроена по договору, с записью в трудовой, со всеми отчислениями. Как можно устроиться на вторую работу официально? Вопрос по трудовой книжке. Подойдет ли вкладыш для трудовых, для оформления на дополнительную официальную работу? Как быть?
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется
Возможность осуществления работы по совместительству установлена ст.
1.Не допускается совмещение двух опасных для здоровья или негативно влияющих на человека должности.
2. Норма времени труда по основному месту работы не может превышать 40 часов в неделю.
3. Не допускается совместительство и совмещение для матерей-одиночек, а также инвалидов и категорий граждан, нуждающихся в социальной поддержке;
4. Работа на месте совмещения в день не может превышать 4 часов.
03.01.2019, 15:15
Оценка автора вопроса:
Спасибо за понятный ответ!
4 юриста дали 4 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 23 года
Первый ответ получен через 1 минуту
Здравствуйте.
А в чем именно трудность непонятно?
03.01.2019, 14:56
Уважаемая Юлия! Если вариант предоставления новой трудовой книжки устроит кадровую службу предприятия и самого работодателя, то карты Вам в руки! Главное, чтобы за Вас предприятие своевременно уплачивало все налоги!
03.01.2019, 14:59
Ведение двух трудовых книжек не допускается.
Постановление Правительства РФ от 16.04.2003 N 225
"О трудовых книжках"
(вместе с "Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей")
20. Сведения о работе по совместительству (об увольнении с этой работы) по желанию работника вносятся по месту основной работы в трудовую книжку на основании документа, подтверждающего работу по совместительству.
03.01.2019, 22:09
Ситуация такая: на основной работе моя трудовая находится в отделе кадров. Если я устроюсь на вторую работу с " белой заплатой", соответственно и отсюда будут уплачиваться налоги. А запись в трудовую невозможна, т.к. она уже храниться на первом предприятии. Отсюда вопрос... Допускается ли ведении двух трудовых книжек одновременно?
03.01.2019, 22:04
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Омске
Судебное представительство
51
Взыскание заработной платы
50
Составление претензий в трудовую инспекцию
49
Взыскание невыплаченной заработной платы
49
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
48
Расторжение срочного трудового договора
48
Взыскание компенсаций больничного
48
Оспаривание незаконного увольнения
48
Изменение оснований увольнения
48
Оспаривание записей в трудовой книжке
48
Обжалование дисциплинарного взыскания
48
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
48
Похожие вопросы
Такой вопрос, я устроена на первой работе по трудовой книжке, могу ли устроиться на вторую работу по договору ГПХ?
Вопросы оформления трудовой книжки при устройстве на вторую работу и совместительстве
Как записать совместительство в трудовую книжку при работе на основной работе?
Возможно ли иметь две действующие по закону трудовые книжки?
Возможно ли официально устроиться на новую работу, если я уже устроен официально
Как устроиться на вторую работу, если мне сказали, что по трудовому договору нельзя, и нужна трудовая книжка?
Возможно ли работать по двум трудовым договорам одновременно?
Запись о работе по совместительству в трудовой книжке при основной работе - возможно ли?
Можно ли работать на второй работе официально без уведомления первого работодателя?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут