Муж получил травму на работе - отказ в оплате больничного и угрозы увольнения - его права и перспективы
опубликован 09.01.2019, 12:54
Добрый день! Если он работает по трудовому договору, то отказать в оплате больничного не могут. Обязательно сделайте копию больничного листа и пусть Вам на нем поставят отметку о принятии, либо отправьте его почтой заказным письмом с уведомлением. Увольнять сотрудника во время его нахождения на больничном незаконно. А об этом инциденте работодатель должен был немедленно уведомить инспекцию труда, так как это несчастный случай на производстве. Если он этого не сделал, то напишите жалобу туда сами, и работодателя привлекут к ответственности за сокрытие несчастного случая.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 20 минут
Добрый день! Больничный должны оплатить в полном объеме, уволить не имеют право. Если будет Работодатель уклоняться от оплаты больничного, обращайтесь с заявлением в трудовую инспекцию, далее в прокуратуру.
Юристы ОнЛайн: 28 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Воронеж
Похожие вопросы
Какие справки взять после получения травмы на неофициальной работе?
Муж получил производственную травму и столкнулся с проблемами при оформлении акта - как защитить его права?
Как бороться с несправедливым увольнением после травмы на производстве?
Травмированная на производстве - как справиться с отказом в поддержке и угрозами увольнения?
Травма на работе - Палец не работает, но завод отказывается предоставить материальную помощь
Как оформить травму руки как производственную после продолжительного больничного?
Прошел месяц на работе предлагают оформить бытовую травму.
Мама получила травму на работе, но ей отказывают в оплате больничного листа - что делать?
Муж получил производственную травму - некорректное возмещение и вопрос увольнения - стоит обратиться в прокуратуру?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут