LSN Messenger
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Екатеринбург, 10.01.2019, 15:53

Права и выплаты при работе в МЛС после получения несчастного случая и травмы

Вопрос №15087175 из г. Екатеринбург
опубликован 10.01.2019, 15:53
Я находился в МЛС и был трудоустроен на работу работником по уходу за животными, во время трудовой деятельности, получил перелом обеих костей левого предплечья, комиссия собранная администрацией колонии приняла решение что случай не является производственным, и оплачивают как простой больничный, мне произвели 2 операции за срок болезни, 1 сразу же после получения травмы, другу по освобождению по УДО, сейчас я нахожусь на больничном 231 день, заведующий поликлиникой говорит о том, что больничный либо закроют скоро либо по истечению 10 месяцев по законодательству, через неделю у меня назначена операция на установку аппарата илизарова, по истечению 10 месяцев и после закрытия больничного листа могут ли меня выписать на работу если травма ещё не зажила? Если да, то как я буду работать в ИУ если я уже не осужденный? Предполагаются ли выплаты вместо больничного? И могу ли я оспорить акт комиссии по рассмотрения несчастного случая нам производстве, т.к. обьяснительную по которой "состряпали" акт была с меня "выдавлена" но администрация колонии не ознакамливала меня с актом, и не высылает копию, хотя первые 2 месяца больничный оплачивали как производственный, но потом пересчитали перед освобождением и удержали "лишнюю" сумму. Спасибо за понимание.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Обратитесь в трудовую инспекцию. ТК РФ Статья 231. Рассмотрение разногласий по вопросам расследования, оформления и учета несчастных случаев

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

Разногласия по вопросам расследования, оформления и учета несчастных случаев, непризнания работодателем (его представителем) факта несчастного случая, отказа в проведении расследования несчастного случая и составлении соответствующего акта, несогласия пострадавшего (его законного представителя или иного доверенного лица), а при несчастных случаях со смертельным исходом - лиц, состоявших на иждивении погибшего в результате несчастного случая, либо лиц, состоявших с ним в близком родстве или свойстве (их законного представителя или иного доверенного лица), с содержанием акта о несчастном случае рассматриваются федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным на осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и его территориальными органами, решения которых могут быть обжалованы в суд. В этих случаях подача жалобы не является основанием для невыполнения работодателем (его представителем) решений государственного инспектора труда.

(в ред. Федерального закона от 18.07.2011 N 242-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

Открыть.

10.01.2019, 15:59
Оценка автора вопроса:
Кратко и по сути, благодарю за отзывчивость!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Есть ли вероятность, всё-таки восстановить справедливость с оплатой, если в акте фигурируют должностные лица и осужденные (у которых отобрали обьяснительные) которые будут придерживаться своих показаний (что это моя вина в получении травмы) до конца?

10.01.2019, 16:10

Юридические услуги в Екатеринбург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских