Если муж получает пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет, заболел сам и ушёл на больничный ему заплатят и пособие и больничный?

Спасибо за уточнение. Так как и пособие по уходу за ребенком и оплата больничного листа производятся из ФСС, то выплачивается что то одно, либо пособие по уходу либо больничный.

Да Ольга, за ним сохранится и пособие и больничный т.к. работает на не полном рабочем дне.

И то и другое является стразовым случаем, но оплачивается за счет средств ФСС что то одно. Либо в полном обьеме пособие по уходу за ребенком, либо больничный.

Сохраняются, а вот если бы пошел в отпуск ежегодный, то в таком случае выплата производится одна (либо по уходу либо ежегодный).

В соответствии с Федеральным законом №255-ФЗ застрахованные лица имеют право на получение пособия по временной нетрудоспособности не только в связи с заболеванием (травмой), но и при необходимости осуществления ухода за больным членом семьи, в том числе и за больным ребенком. Согласно пункту 41 Порядка выдачи листков нетрудоспособности при заболевании ребенка в период, когда мать (иной член семьи, фактически осуществляющий уход за ребенком) не нуждается в освобождении от работы (при ежегодном оплачиваемом отпуске, отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком до трех лет и т. п.), листок нетрудоспособности по уходу за ребенком выдается со дня, когда мать (или иной член семьи, осуществляющий уход за ребенком) должна приступить к работе. В данном случае мать не нуждается в освобождении от работы, так как находится в отпуске по уходу за вторым малышом, и ей не может быть выдан листок нетрудоспособности по уходу за первым больным ребенком.

Больничный лист подлежит оплате, поскольку выход на работу на условиях неполного рабочего времени гарантирует работнику сохранение всех прав, предусмотренных Трудовым кодексом РФ, в том числе право на оплачиваемый листок временной нетрудоспособности.

Данное разъяснение приводится на официальном сайте ФСС.