Как решить вопрос с задолженностью по заработной плате и кредитными платежами работника?
опубликован 12.02.2019, 12:12
Здравствуйте!
Если на должника-работника поступил новый исполнительный лист, удерживать более 50% вы не можете, но при удержании и распределении средств, должны средства распределить в процентном соотношении к долгу, где долг больше процент больше, где меньше - меньше.
Распределение поровну невозможно.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Удержание не может превышать размер в 50 % от заработной платы. В принципе это не ваше дело но так как ССПИ не исполнила своего предназначения и не объединила исполнительные производства в одно то будет правильно если вы поделите 50 % зарплаты по полам на взыскателей..
Юристы ОнЛайн: 49 из 47 456 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Применение исполнительного листа на удержание дохода работника во время его отпуска - правомерно или нет?
Какой процент от заработной платы могут удерживать по исполнительному листу при существующих обязательных вычетах?
Исполнительный лист - восстановление на работе и выплата заработной платы или разделение на два производства?
Какая часть заработной платы может быть списана судебными приставами в случае исполнительного листа по кредиту и алиментов?
Решением суда в мою пользу взыскана заработная плата - возможно ли удержание долга по исполнительному листу?
В службе судебных приставов мне объяснили, что если организация по этому исп.
Исполнительный лист о взыскании задолженности по заработной плате пропал при объединении судебных приставов
В решении суда общей юрисдикции фигурирует еще 6 человек о взыскании долга по кредитному договору.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут