Несоблюдение обещания по предоставлению рабочего места после травмы на работе - что делать?
опубликован 13.02.2019, 10:17
Я получила травму на работе перелом четвертого и пятого пальца на руке и отрыв ногтевой фаланги на пятом пальце. Начальник попросил чтоб оформили как бытовую травму. Тогда он мне предоставить рабочее место под мои пальцы. Я До сих пор
нахожусь на больничном. Но своего обещания не сдержал. Что можно сделать в данной ситуации?
Здравствуйте, Юлия. Обратитесь в Государственную инспекцию труда с жалобой, так как по факту травмы должно проводиться служебное расследование, а пострадавшему работнику предоставляться все, что положено по закону.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 39 лет
Первый ответ получен через 48 минут
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Оренбург
Похожие вопросы
Производственная травма - рваная рана и осложнения правой стопы - муж подвергается риску потери пальца
Производственная травма - отрыв ногтевой фаланги и ушиб мягких тканей указательного пальца - определение степени тяжести
Предъявление иска о возмещении морального вреда в связи с производственной травмой
Права работника при получении травмы на производстве - оплата и оформление случаев
Является ли страховым случаем открытый перелом крайней ногтевой фаланги четвертого пальца руки.
На производстве получил травму (отрыв ногтевой фаланги большого пальца). сколько требовать компенсацию?
Оскольчатый перелом основания ногтевой фаланги четвёртого пальца правой руки со смещением. Какая степень тяжести? Спасибо.
Страховой случай при получении травмы - оскольчатый перелом ногтевой фаланги 1-2 пальца правой стопы на рабочем месте
Возможно ли работать помощником тепловоза без некоторых пальцев на руке?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут