Несправедливое обвинение в краже - как защититься без трудовой и договора работы?

Вопрос №15340078 из г. Самара
опубликован 24.02.2019, 08:16

Я работаю 2 года в магазине ИП, без трудовой и без договора, вызвали меня на работу в мой выходной день и обвинили в краже денег из кассы, под давлением заставили писать расписку о недостаче этих денег, хотя ревизии в магазине не было. И что я материально ответственное лицо, нет никаких документов. Как мне быть?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Васина Татьяна Борисовна

Адвокат Самара, стаж 17 лет

4.8 9366 отзывов

- нарушений у работодателя множество;

- напишите жалобу в прокуратуру, трудовую инспекцию, укажите, что с такого-то времени работаете без официального оформления;

- с вас не взыскивают подоходный налог, не идут перечисления в пенсионный фонд, фонд социального страхования;

- одновременно обращайтесь в суд с иском о выплате заработной плате, неиспользованного отпуска, морального вреда;

- просите суд признать правоотношения фактически трудовыми;

- недостачу не признавайте;

24.02.2019, 16:25

Благодарю за потраченное время!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Асеева Татьяна Александровна

Юрист из города Челябинск

4.7 1073 отзывa

Пишите заявление в полицию о том, что с Вас под применением угроз взяли расписку такие то лица при таких то обстоятельствах. Можете в свободной форме.

Параллельно пишите Жалобу в трудовую инспекцию о нарушении Ваших трудовых прав: работали без надлежащего оформления, просите провести проверку.

Так же пишите жалобу в прокуратуру. В этой жалобе изложите всё: что работали без надлежащего оформления, что не являетесь материально ответственным лицом, что выявлена недостача, что принудили написать расписку. Просите провести проверку по данному факту, выявить допущенные такими то лицами нарушения, привлечь к надлежащей ответственности и принять меры по восстановлению Ваших прав, а именно: надлежащему оформлению трудовых отношений, начислению зарплаты и оформлению отпуска надлежащим образом, признания незаконности расписки. Приложите копию расписки, если есть и 2 вышеуказанных заявления. Позаботьтесь о каких - либо свидетелях, доказательствах. Например, как можно доказать, что Вы ходили на эту работу? Может, где то есть камера на работе, хоть в соседнем здании камера, или клиенты Вас видели, или что то ещё.

24.02.2019, 08:23

Спасибо за объяснение!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 64 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Несправедливое обвинение в краже - как защититься без трудовой и договора работы?

Юридические услуги в Самара

Похожие вопросы